2025年12月29日晚,中国篮协一纸新规引发篮球界震动——WCBA联赛正式实行工资帽制度。其中最关键的一条:国内球员整体工资总额不得超过1080万元人民币。在中国女篮全力备战2028洛杉矶奥运的今天,这项改革来得正是时候。

过去几个赛季,WCBA见证了“金元竞赛”的起落。内蒙古女篮五年两冠两亚的王朝背后,是持续的巨额投入;四川女篮也一度加入“军备竞赛”。但这种模式已显露疲态:本赛季,内蒙古队缺席联赛,而四川队也开始战略收缩。
新华社北京12月29日电 中国篮球协会29日公布《中国女子篮球联赛薪酬管理规定(试行)》。薪酬有关规定将于2026-2027赛季正式执行,2025-2026赛季试运行。
根据规定,中国女子篮球联赛(WCBA)国内球员(含港澳台,下同)赛季整体基本工资帽为1080万元,外籍球员整体基本工资帽为100万美元(1美元约合7元人民币),国内球员个人最低工资为7.2万元人民币。
国内球员赛季俱乐部自发奖金上限为第一名500万元,第二名300万元,第3-12名180万元,第13名及以后50万元;国内球员单场赢球俱乐部自发奖金上限为常规赛8万元,季后赛12万元。
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